革命
クリエイターの
はたらき方に
クリエイターの社会的地位向上を真剣に考える
デザインワークは作業ではない
働革
改革
ではなく
革命を
「デザイン業界 仕事」
と検索すると、
「長時間拘束」「てっぺんまたぎ」「休めない」「ブラック労働」「辛い」などのワードが散見しております。
20年来、クライアント様と関わらせていただく中で、デザイン業界の実態を肌で感じてきました。
そこには、クオリティの低いデザイン物、効果の上がらない広告物などを目にする機会が多く、
本来、商業デザインというものは経営者、事業主のビジネスをバックアップする
強力な武器とならなければいけないのですが、残念ながら足かせとなってしまっているのでした。
なぜ、そういった事態に陥っている広告物が多いのかということを毎日、考えました。
時間的にも気持ち的にもゆとりを持ってクライアントのビジネスに向かい合う余裕が現場の
クリエイターにないのではないかという答えに辿り着きました。
いものが創れないから、クライアントもクリエイターもくなる
しくないから良いものがれない
遊びが無くなるとしくなくなる
遊びは何から生まれるのか、ゆとりから生まれる
遊びがないと、いものが創れない
遊びから生まれる
いいデザインは
なぜ
デザイン業界は
ブラックに
なりやすいのか
簡単に言ってしまえば「やりがい搾取」
やりたい仕事、好きな仕事をしてるんだから多少の厳しさはあたりまえ
というくだらない考えが横行していることがブラックになりやすいのです。
その最たる要因としては時間拘束にあると考えます。
時間拘束の概念を取っ払うことが流石の考える働革なのです。
7つの
働革
完全自由裁量出勤システム
会社営業時間:月〜金曜日10:00-18:00
土日祝は定休日
この中で規定出勤時間数を自由に出勤してください。
その出勤の報告は不要です。
休憩時間自由裁量出勤システム
出勤時間の間で自由に休憩時間を取ってください。
休憩は1日何分までといった決まりもありません。
クリエイターにもインセンティブを
インセンティブは営業職だけのものという考えではなく、クリエイターの技術や習熟度、貢献度に応じて能力給を設定しております。
個人ではなくチームで助け合いの
制作環境
得意、不得意、技術の習熟度に応じてチーム単位でクリエイティブワークを対応いただきますのでプレッシャーなく楽しく良いものが創れる環境です。
残業ゼロの徹底
残業はありません。残業してまでやらないといけないスケジュール立てそのものに問題がありますので、流石株式會社では残業は一切ありません。自由裁量出勤ですので、ご自身のスケジュールでお仕事をしていただきます。
遅刻、早退、欠勤自由
自由裁量出勤ですので遅れるのも、早く帰るのも月間の規定出勤時間数をクリアできるのであれば申請も報告も不要で自由に行っていただけます。
完全週休3日制の導入
土曜・日曜+祝日の完全週休2日制です。
それに加えて自由にお休みいただける会社独自の有給システムが年間48日+日数(勤続年数や能力により決定)があり、年間休日は170日前後あります。
未経験歓迎
業界的に未経験を採用しない風潮が強いです。
流石株式会社では独自のアカデミーシステムの取り組みがあり、
グラフィックデザイナー、WEBデザイナー、アートディレクター、になりたい!
クリエイティブ業界で働きたい!という方を積極的に採用しております。
完全未経験の方でも「夢を実現したい」「デザインが好き」という想いがあれば
実現することが可能で、そういった実績も多数ございます。
育成プログラム期間(研修期間)でデザインソフトの使い方を学習していただきます。
育成プログラム期間修了後、スキルに応じたチーム制の採用でプレッシャーなく
技術や知識を習得いただけます。
実務を通じて
デザインスキルを習得いただくことで、
楽しみながら働くことが可能です。
代表取締役
山中 大輔
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MESSAGE
クリエイター、
デザイナーの道へ進もうとする方へ

特別な技術や知識がないノンデザイナーでも、印刷物からウェブまで作れてしまう時代です。
デジタル化に伴い、プロ・アマの垣根がなくなり、デザイナーと呼ばれる人たちは増えました。しかし、それもAIの登場という次のフェイズでは減少するでしょう。

ただし、この状況は私たちにとっては、追い風になるとも感じています。

「人の気持ちと行動」を考えるデザインワークは、機械的なAIのみでは困難だからです。
私たちの目指すデザインは「人対人」を意識したヒアリングを重視したものですので、「誰かのための何か」を真剣に創ろうとする熱意がある方には、デザインの道は拓かれていくものだと信じています。

代表取締役 山中 大輔
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